【記者唐夢維、潘映寒／台北市報導】阿中(化名)是一個將近三十歲，但智商永遠只停留在十歲左右的唐氏症寶寶。阿中在一般職場的工作經驗都很短暫，在職場常受到霸凌，被師父打頭、被踢屁股、灌酒以及逼抽菸等等，讓單親的媽媽非常擔憂。阿中是家中經濟來源之一，但礙於不愉快的工作經驗以及多次被解僱，使得阿中失去勇氣再次嘗試就業。


         


從負擔到擔負 身障者支撐家庭

職場現實的黑暗面，以及對身心障礙者的歧視與不信任，一直是他們在求職就業時的障礙。第一社會福利基金會附設第一社會事業經理方偉平表示，身心障礙者在求職時，雇主一開始會願意給他們工作機會，但身心障礙者比一般員工需要更多的援助與照顧，時間一久，雇主往往會因為需要特別照顧身障者而感到疲憊，進而解雇他們。身障者在經歷多次的求職被拒絕以及在職時被解雇，對就業感到害怕並失去勇氣。

第一社會福利基金會於一九八Ｏ年成立，設立永久性發展障礙者訓練機構，提供早期療育、學前教育與復健、生活訓練、職業訓練、就業輔導等服務。第一社會福利基金會看見身心障礙者的需求，在二Ｏ一一年成立「第一清潔社會事業」，接下公部門發包的清潔勞務標案，直接聘僱十八歲以上的心智障礙青年，由基金會的特教老師擔任管理者，搭配雇用中高齡二度就業者及弱勢族群如受暴婦女、更生人、單親家庭等，在承標的公部門辦公室場所進行各式各樣的清潔服務，領取基本工資以上的薪水，使得他們不再是家庭的負擔，而是可以擔負家庭的經濟重擔。目前第一清潔社會事業共雇用了六十三名心智障礙者。

我的孩子在中研院上班
如今阿中透過第一社會福利基金會，在中研院區國家實驗動物中心負責清潔的工作，阿中在這份工作中找到了自信、認同與同伴，第一次領到符合勞基法規定的薪資，他不敢相信自己的薪水能夠支付房租、幫助妹妹繳學費以及支付家中部份開銷，他不再是單親媽媽的負擔。

第一社會事業包含第一清潔社會事業、勞務以及實驗室老鼠養殖，方偉平表示，目前第一社會事業是實驗室老鼠最大的供應商，中央研究院也長年與第一清潔社會事業合作，身心障礙員工每天到中研院上班，讓他們可以很驕傲地跟別人說「我在中研院上班」，增加身障員工的工作熱忱與自信。

第一清潔社會事業員工於台北市政府的清潔工作 (本照片由第一社會福利基金會提供)